
Analizamos las necesidades de muchas organizaciones a raíz del COVID-19 y entendimos que deben contar con mecanismos innovadores que les permitan controlar y hacer seguimiento del autocuidado de sus colaboradores, bajo las medidas del Gobierno Nacional, evitando poner en riesgo el activo más valioso, su gente.
¿Por qué WeCare?
WeCare es una solución ideal para retomar el trabajo en las instalaciones de la organización ya que permite gestionar las actividades laborales, promover el autocuidado en la compañía, fortalecer la toma de decisiones y generar reportes interactivos. Además, permite evidenciar el cumplimento de las medidas de prevención de la Resolución 666 de 2020, mediante el control y seguimiento automatizado de los protocolos de bioseguridad, protegiendo así la actividad mediante el cuidado de sus colaboradores.
Con WeCare su organización podrá:

Automatizar el reporte de información de los trabajadores y terceros al ingresar a la oficina.

Centralizar la información del estado de salud de los empleados, respecto al Covid-19.

Contar con información útil para realizar seguimiento a los empleados con síntomas de alarma o diagnosticados.

Tener mecanismos que promuevan el autocuidado en los trabajadores.

Complementar las labores de adecuación normativa con una herramienta de apoyo que le permita cumplir con los requerimientos de la resolución 666 de 2020.
WeCare es información actualizada

Centraliza la información para toma de decisiones y seguimiento de estado de salud de los trabajadores.

Brinda información y evidencias ante auditorias de los entes reguladores de Salud.

Facilita contar con la información de población en localizaciones de riesgo y susceptibles.
WeCare le da la ventaja:
Previene
Porque fomenta la prevención del contagio de COVID-19 y autocuidado por parte de los trabajadores.
Acompaña
En el cumplimiento de la resolución 666 de 2020 y los lineamientos de bioseguridad para adaptar en los sectores diferentes a salud. Publicados por el Ministerio de Salud
Apoya
En la generación de reportes y la comunicación de recomendaciones a los trabajadores.
Permite
Contar con el nexo epidemiológico, en caso de requerirse, de manera automatizada de acuerdo con el registro realizado por los trabajadores.